Kraamzorg verdient beter

 

Nergens in Europa vinden zo veel thuisbevallingen plaats als in Nederland: één op de acht vrouwen bevalt thuis. Bij thuisbevallingen hoort kraamzorg, maar die staat op verschillende manieren onder druk.

 

Bevallen van je kind is één van de meest ingrijpende gebeurtenissen in het leven van een vrouw. Het is van groot belang dat zij zelf kan kiezen waar dat gebeurt. De bevalling vordert het beste als de aanstaande moeder zich op haar gemak voelt en kan ontspannen. Als dat thuis is, moet dat ook thuis kunnen.

 

Thuisbevallingen zijn heel veilig, juist omdat de zorg daaromheen zo goed is geregeld. Van die goede zorg is kraamzorg een onmisbaar onderdeel. In het ziekenhuis wordt gemiddeld genomen vaker ingegrepen tijdens de bevalling, en dat is schadelijk als het niet nodig is. Veiliger is het daar ook niet altijd. Er is bijvoorbeeld niet dag en nacht een gynaecoloog beschikbaar.

 

Helaas staat de kraamzorg onder druk. Daar zijn verschillende oorzaken voor. Personeelsgebrek is er één van, zoals op veel plekken in de zorg. De onregelmatige diensten en de lange dagen kunnen het vak onaantrekkelijk maken.

 

Het salaris speelt mogelijk een rol. Kraamverzorgenden verdienen aan het begin van hun loopbaan iets meer dan het minimumloon terwijl de verantwoordelijkheden groot zijn. Ze kunnen wat salaris betreft wel doorgroeien. Verder leveren stand-by-diensten van acht uur hooguit 18 euro op.

 

Zorgverzekeraars vinden kraamhotels een goede vervanging van thuisbevallingen. Het maakt de planning makkelijker en het is goedkoper. Daar is niets op tegen als vrouwen daar zelf voor kiezen. Maar noodgedwongen bevallen in een kraamhotel is een onwenselijke ontwikkeling. Toch is dat niet ondenkbeeldig. Nu al kunnen 37.000 gezinnen niet meer rekenen op kraamzorg en in sommige delen van het land is de afstand tot een ziekenhuis in geval van nood te groot.

 

Personeelsgebrek oplossen met digitale zorg, is risicovol. Juist bij kraamzorg is het noodzakelijk persoonlijk aanwezig te zijn. De kraamverzorger gebruikt al haar of zijn zintuigen bij haar werk, dat kan niet worden opgevangen door meekijken op afstand. Het is van belang dat een kraamverzorger elke dag in hetzelfde gezin komt, zodat de continuïteit van het werk gewaarborgd is.

 

De wens van vrouwen om thuis te kunnen bevallen, moet gehonoreerd kunnen worden. Kraamzorg is daarvoor onmisbaar. Als kraamverzorgers voldoende tijd en aandacht hebben om hun werk goed te kunnen doen, levert dit betere zorg op voor de moeder en meer ontspanning tijdens en na de bevalling. Geld mag daarom niet doorslaggevend zijn.

 

• Verdient onze kraamzorg beter? Laat het ons weten!

 

Ineke Evink